Dieses Training ist konzipiert für Berufseinsteigerinnen und Frauen, die nach oben wollen

Zum Beispiel:

• Angestellte aus Banken, Verwaltung, Industrie, Handel; Mittelstand oder Konzern


• Personalverantwortliche großer Unternehmen, die den weiblichen Führungsnachwuchs fördern wollen (Unternehmen, bei denen die Frauenquote relevant oder der Frauenanteil sehr hoch ist)


• Uni-, FH-, BA-Absolventinnen